АТЕСТАЦІЯ — 25
У 2024-2025 навчальному році атестація педагогічних працівників буде проходити згідно з вимогами Положення про атестацію педагогічних працівників, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України “Про затвердження Положення про атестацію педагогічних працівників” від 09.09.2022 р. № 805, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 21 грудня 2022 р. за № 1649/38985.
Відповідно до розділу III. Положення про атестацію педагогічних працівників
для проведення чергової атестації у 2024-2025 н.р. на засіданні атестаційної комісії І рівня Гребінківської гімназії було:
затверджено список педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації у 2024-2025 н.р. у кількості 6 осіб і мають такі результати попередньої атестації :
«спеціаліст » - 1;
«спеціаліст вищої категорії» -3;
«спеціаліст вищої категорії» та педагогічне звання «старший учитель»-1;
«спеціаліст вищої категорії» та педагогічне звання «учитель — методист» -1;
визначено строки проведення атестації та графік проведення засідань атестаційної комісії(додаються);
визначено строк для подання педагогічними працівниками, які підлягають черговій атестації, документів, що, на їхню думку, свідчать про педагогічну майстерність та/або професійні досягнення (протягом п’яти робочих днів з дня оприлюднення інформації про проведення атестації у закладі освіти) та адресу електронної пошти (у разі подання в електронній формі): gr-gimnaziya@ukr.net .
Згідно Положення про атестацію педагогічних працівників електронний варіант документів (формат РВЕ, кожен документ в окремому файлі) надсилається на адресу електронної пошти для подання педагогічними працівниками документів в електронній формі з підтвердженням про отримання.
Документи, подані до атестаційної комісії, реєструються секретарем атестаційної комісії. Забороняється безпідставно відмовляти педагогічному працівнику в прийнятті документів, які відповідають вимогам, зазначеним у цьому пункті.
Атестаційна комісія розглядає документи педагогічних працівників, які атестуються, за потреби перевіряє їхню достовірність, встановлює дотримання вимог пунктів 8, 9 розділу I Положення, а також оцінює професійні компетентності педагогічного працівника з урахуванням його посадових обов’язків і вимог професійного стандарту (за наявності).
Документи, які зберігаються в особовій справі педагогічного працівника, не подаються до атестаційної комісії, яка створена в суб’єкті освітньої діяльності, відокремленому структурному підрозділі, органі управління у сфері освіти, у якому зберігається особова справа.
Для належного оцінювання професійних компетентностей педагогічного працівника атестаційна комісія може прийняти рішення про вивчення практичного досвіду його роботи. У такому випадку атестаційна комісія має визначити зі складу членів атестаційної комісії членів, які аналізуватимуть практичний досвід роботи педагогічного працівника, а також затвердити графік заходів з його проведення.
Згідно розділу 3 Положення у випадку відсутності педагогічного працівника, який підлягає черговій атестації у списку, за його заявою, поданою не пізніше 20 грудня поточного календарного року, атестаційна комісія включає його до списків педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації. | 
